滁州市工会多措并举大力宣传“工会送岗位 乐业在江淮”就业援助行动

    为贯彻落实省总1号文件精神，缓解滁州企业“招工难”、求职者“就业难”，帮助更多劳动者就近就地就业，2月以来，滁州市总工会贯彻“两心”理念、实现“两力”目标，把开展“工会送岗位 乐业在江淮”就业援助行动作为开年首件大事和贯穿全年的主要任务，广泛宣传发动，多举措多形式营造社会氛围。
    及时印发《2024年“工会送岗位 乐业在江淮”全市工会就业援助行动宣传工作方案》，并结合实际提出具体要求。市总主要领导亲自抓、分管领导具体抓，网宣部会同权益保障部按照时间节点下发工作提示，指导基层工会做实做细宣传工作。

    线上，滁州市总工会第一时间在官网置顶“工会送岗位 乐业在江淮”飘窗和信息专栏；利用微信、抖音号、视频号、网络直播等及时发布全市各类企业的招聘信息；邀请网络达人、企业相关负责人录制口播短视频及时推出，为工会开展就业援助行动新媒体宣传矩阵。八个县（市、区）总工会公众号定期推送辖区内企业用工信息，为求职者及时提供企业招工方面资料等。

    线下，选取车站、商超、乡镇大集、步行街道、公交车、高速服务区等人流量集中的地方进行广泛宣传。利用工会驿站、职工服务中心、工人文化宫、社区文化大舞台、新时代文化广场等工会服务阵地，以宣传海报、滚动屏、横幅、户外屏、广告牌、现场宣传、窗口单位等形式进行社会宣传，做到家喻户晓、人人皆知。同时，广泛发动各级工会在市区主要交通路口、园区、企业、社区、广场等就业援助对象集中的地方，多种形式宣传进行氛围营造。

    下一步，滁州市总工会利用省市县三级工会集中开展招聘会、琅琊山庙会、全椒走太平、村镇集市等做好就业援助招聘会的宣传工作，向央媒和省、市主流媒体推送优质的新闻稿件，扩大工会就业援助工作影响力。同时指导基层工会大力宣传当地有影响力的、有特色招聘会的成效，为广大求职者找到合适的岗位，为企业找到优秀的员工，助力滁州社会经济高质量发展。